正是想到到夏侯明奇会有所顾虑，陈继洲对于报社一些部门和人员的调查一直是在秘密中进行的。他给这次行动起了一个有些古怪的代号——“随风行动”，寓意很简单，正应了那句古诗：“随风潜入夜，润物细无声”，只不过要把“润物”二字改成“办案”。
在专案组内部，“随风行动”的准确称谓是北江晚报社部分工作人员违法违规系列案件专项调查。可以说，“系列”二字突出了整个调查的重点——它不是个案，也不是一天两天或者十天八天就能完成的，引用陈继洲报告里所写到的，它是“一项长期系统的工程”。
为了确保这次调查不再出什么篓子，陈继洲对每一个加入专案组的成员都经过认真筛选，筛选的标准只有两个：底子干净、口碑要好。只要符合这两个标准，不论你是管理层还是普通员工，都可以加入。
陈继洲对每一个加入专案组的人，都进行了专门的培训，其中纪律要求的第一条就是严格保守秘密。在北江晚报社这么多年，陈继洲越来越觉得这是个神奇的单位。很多时候，一件事刚刚在几个人的小范围说完，第二天，全社都知道了，难道真的是有透风的墙？
陈继洲已经就整个调查周期列出了一套程序，毛俊杰先按着不动，不处分、不声张，保留原职，同时从现有线索入手、顺藤摸瓜，调查相关财务人员。果不其然，专案组很快发现了破绽。
陈继洲正在研究说面材料，外面响起了敲门声，是纪检组干事小李。
“领导，这是我整理到的材料，您看一下。”
陈继洲结果这些材料，并没有打开看，而是放在一旁。“提高效率，你就捡要点说吧。”
“好的，根据我们这几天整理财务部门相关材料以及私下跟一些同事交流，总结出了这么几个问题：
1、财务人员违反规定，擅自将营销返还款项支给营销人员，由营销人员随意支配公款。
2、财务审查制度形同虚设，一些出差花销超出标准，在没有备注说明原因以及取得相关领导签字的前提下，仍然给予报销。
3、在营销提成分配方面，方案设计不合理，甚至存在采编人员违规领取分配的现象。至于分配方案以及分配进度，财务部门掌握大量细节信息。
4、一些采编人员出差期间违规购买烟酒等物品，并将其转入出差标准报销。对此现象，财务人员视而不见，造成大量公有资产流失。
大体就是这些，具体的一些细节，都在书面材料里。”
小李绞尽脑汁回想着那些内容，像背书一般讲述自己所总结的材料，情绪上几乎没有什么变化，全部讲完后，他如释重负。然而，陈继洲的表情也越来越凝重。
“这些都搞到证据了？”老陈很谨慎。
“是的，有些是人证有些是无证。”
“这些问题我都听说过，虽然我也知道肯定不是空穴来风，但是鉴于当时领导班子的顾虑，我一直没办法调查，现在终于可以好好整治一番了，没想到比我想象中要严重。”陈继洲起身，在办公室来回踱步思考。一旁的小李则像是被锁定追踪一番，目光跟着陈继洲的步子来回转动。
“哦，对了，有没有统计一下，所有这些问题算下来，涉及金额有多少？”陈继洲想起来这个关键问题，回头盯着小李。
“这个……”陈继洲的问题显然难倒小李了，他有些尴尬地清了清嗓子，“关于这个，我们还没有梳理，我尽快梳理一下，给您一份汇报材料。”
“嗯，这是所有这些案子的关键环节，当然，也是难度最大的环节。”陈继洲也理解这个工作的难度跟强度。
“是的，就拿一些记者出差期间违纪问题的调查来说，每个记者平均每年出差15次，如果把所有记者都统计在内，一年的出差报销单据加起来能够近千份，每一份都要去核对的话，不仅涉及发票等凭证本身，还要去他们曾经入住过的酒店调查消费明细，这样的话，工作量确实太大了。”
“关于这个问题，我再好好想想，尽量找一个省时省力又高效的办法。”陈继洲也深知其中的利害关系。这些案子几乎牵扯到每一个记者，甚至管理层面，如果一个一个查，恐怕会引起一场“强地震”，如何遏制住这种不良势头，避免报社资产继续被收入私囊，同时又可以不影响报社的稳定，确实需要慎之又慎。
“我们人手太少了，领导，您得多给我增加一些力量啊。”小李有些抱怨地说道。
虽然小李没有明说，但是陈继洲自然能体会到他的抱怨。现在，北江晚报社晚上关灯最晚的就是两个部门：采编平台和纪检组。算上陈继洲，专案组一共五个人，如果只是一些日常工作，这个配置倒也能勉强应付，但是一旦遇到周期性的巡查或者大型调查，人员短缺的掣肘就很快显现出来。有时候连陈继洲也不得不干一些具体的文案工作。
“这个问题我有考虑，大家再坚持几天。”实际上，对于人手紧张的问题，陈继洲已经着手解决，他也向夏侯明奇请示过，再现有人员基础之上，再从其他部门临时抽调几名人员加入专案组。但究竟该选谁“入伙”，陈继洲一直在认真遴选，毕竟报社就那么大，同事之间难免有千丝万缕的关系。对于纪检工作来说，如果选人不当、用人不当，最后的结果很有可能是一着不慎满盘皆输。
小李走出办公室后，陈继洲又一次陷入沉思。他觉得，对于材料中所反映的财务部门的那些问题，调查过程应该讲究策略，把握好轻重缓急。比如，从岗位等角度来说，处理的顺序应该是从边缘到核心、从底层到高层；从个人到小团队再到大团队。
顺着这个思路，他起身走到小白板前，拿起白板笔，把这些思路一一罗列在上面：“财务部门——行政部门——采编部门——领导层”“调查周期两个人”“牵扯报社近半人数”……
除了这些，他还列出了几个人名：“向北”“曲长国”“于崇明”“赵庆东”……
看着满满一白板的字，陈继洲心中有些震惊，这恐怕是他从事纪检工作以来，涉及人数最多的一次违纪调查，也有可能会揪出影响最广、最恶劣的违法违纪问题。
这边，陈继洲思考着专案组的架构和案子的进展，那边，曲长国也没闲着，除了世博会的报道工作外，他也发现最近采编平台有些怪异的事情发生。
当上常务副总编，曲长国要做的其中一件事就是对每一个记者进行全面地分析了解，谁什么性格、业务水平怎么样、有什么背景等等，都要了如指掌，这样才方便自己运筹帷幄。不过，这段时间他发现，越是在世博会报道这么重要的时间段，越是有记者陆续消失，而且几乎都是以报社人员信息统计的理由带走的。
曲长国很诧异，这个所谓的“人员信息统计”项目是什么时候开始的？自己作为报社领导层，之前怎么没有听到一点风声？他将几个曾经消失的记者叫到办公室，仔仔细细问了一遍，所有人的回答几乎都一致：对自己的工作、生活情况进行登记，说是完善个人档案。
什么鬼？完善个人档案？老子来到北江晚报社十多年了，还是头回听说这种事儿。曲长国觉得，报社高层肯定有什么事情瞒着自己。这个夏侯明奇，自从来到报社就神神秘秘，搞小团体、小动作。真是让是心里不踏实。
曲长国又隔着窗玻璃仔细观察采编大平面每一个人的日常，有些人越看越可疑。尤其是罗方伊，是所有间歇性消失的记者中消失频率最高的一个。这个罗方伊，我都搞不清她是谁的人，怎么进的报社，而且，曲长国发现，罗方伊进入报社前后，整个人的风格变化巨大——实习期间，这个丫头是无厘头加搞怪风格；正式入职之后，她变得越来越内敛，甚至沉默。给人一种深不可测的神秘感。这让曲长国觉得不踏实。
不行，我得探探她的口风。
妈的，我这是怎么了？该不是得了多疑症了吧？所有这些猜测怀疑让曲长国觉得头大。做常务副总编之前，从来没有这么多烦恼，可现在这是怎么了？他心中不解。
不过，他还是遵从内心的想法，将罗方伊叫到了办公室。
“领导，您叫我？”罗方伊进入曲长国的办公室，很郑重地敬了一个礼。
这丫头，怎么还是很无厘头？不是已经变得稳重内敛了吗？难道是我想错了？曲长国觉得有种说不出的感觉，他需要好好捋一捋。
“世博会的报道写得不错，”曲长国示意罗方伊坐下，“小罗，我前段时间让你学习一下视频拍摄什么的，学得怎么样了？”
“我在跟省台的朋友学着呢，曲总，我脑子笨，学得慢，您别急哈。”罗方伊打岔。虽然对于曲长国给她设定的“报社转型探索”全媒型人才新身份，有些抵触，但还是按照要求找到胖冬，隔三岔五找他学习摄像技术。
“小罗你可一定要理解全媒型人才的重要性。虽然你还在政文采访组，但是你不要把自己局限在写稿子的传统框架里。未来是视频的天下，你是报社的新生力量，最有干劲和活力，而且擅长学习新事物，等你有了视频拍摄和制作的一技之长，以后在报社就会如虎添翼。”
曲长国给罗方伊头头是道地分析了一遍。每句话都没错、都在理儿。可是罗方伊就是转不过弯来。或许是当年向北给她灌输的观念，她总觉得报纸和视频区别太大，一个真正意义上的记者应该能采能写，能抓住社会真相、人间冷暖，而视频记者在这方面都太浅显了，算不上一个有真本事的记者。
罗方伊觉得记者算是文人圈的事儿，所以，她从骨子里就看不上那些个发型古怪、奇装异服的视频记者。这也正是她当初为何没有入伙胖冬创业帮的一个原因。
曲长国看她不予理睬，心中的疑虑更重了，几个意思？连我这个常务副总编的话都不当回事了？
“小罗，我看你最近挺忙啊，经常见不到你。”
“这不是世博会的采访嘛，约了很多采访对象，每天都要往外跑。”罗方伊解释。
世博会的采访？你当我是傻子？发稿系统的每一条稿子我都会过目，我还不清楚你发了几条稿子？曲长国心里冷笑，看来你这是要露馅了。
“我看不止这个事吧。最近有很多记者被莫名其妙叫走谈话，你知道吧？”
“嗯，我晓得。”
“你包括你吧？”
“嗯，是的。”
罗方伊每句话回答的都是简单干脆，这让曲长国更加不爽。
“谈的什么内容这么神秘？连我这个副总编都不知道。”
“您这么大的领导都不知道吗？可是这不是啥大事吧，”罗方伊一惊一乍，“都是些记者的个人情况，说是完善OA系统里的员工信息，具体我也不晓得啦。”
看来是不能指望从这丫头嘴里套出话来，曲长国看着罗方伊，对方眼神闪躲。不对，肯定有秘密！既然你不说，那我就放长线钓大鱼。所有消失过的记者中，你最有嫌疑。罗方伊，以后我就盯上你了！
曲长国将罗方伊放了出去。她前脚一走，他就趴在窗户紧盯着。果不其然，这丫头在自己的工位上没多久就离开了。曲长国在身后悄悄跟着。
罗方伊摁了上行电梯进去。
电梯门关上，曲长国盯着电梯旁显示的数字，7楼。
7楼是行政部门的楼层，包括夏侯明奇、陈继洲都在这一层办公。现在是上午10点半，正是干活最忙的时候，她去7楼干吗？
不行，我要瞧个究竟！
在专案组内部，“随风行动”的准确称谓是北江晚报社部分工作人员违法违规系列案件专项调查。可以说，“系列”二字突出了整个调查的重点——它不是个案，也不是一天两天或者十天八天就能完成的，引用陈继洲报告里所写到的，它是“一项长期系统的工程”。
为了确保这次调查不再出什么篓子，陈继洲对每一个加入专案组的成员都经过认真筛选，筛选的标准只有两个：底子干净、口碑要好。只要符合这两个标准，不论你是管理层还是普通员工，都可以加入。
陈继洲对每一个加入专案组的人，都进行了专门的培训，其中纪律要求的第一条就是严格保守秘密。在北江晚报社这么多年，陈继洲越来越觉得这是个神奇的单位。很多时候，一件事刚刚在几个人的小范围说完，第二天，全社都知道了，难道真的是有透风的墙？
陈继洲已经就整个调查周期列出了一套程序，毛俊杰先按着不动，不处分、不声张，保留原职，同时从现有线索入手、顺藤摸瓜，调查相关财务人员。果不其然，专案组很快发现了破绽。
陈继洲正在研究说面材料，外面响起了敲门声，是纪检组干事小李。
“领导，这是我整理到的材料，您看一下。”
陈继洲结果这些材料，并没有打开看，而是放在一旁。“提高效率，你就捡要点说吧。”
“好的，根据我们这几天整理财务部门相关材料以及私下跟一些同事交流，总结出了这么几个问题：
1、财务人员违反规定，擅自将营销返还款项支给营销人员，由营销人员随意支配公款。
2、财务审查制度形同虚设，一些出差花销超出标准，在没有备注说明原因以及取得相关领导签字的前提下，仍然给予报销。
3、在营销提成分配方面，方案设计不合理，甚至存在采编人员违规领取分配的现象。至于分配方案以及分配进度，财务部门掌握大量细节信息。
4、一些采编人员出差期间违规购买烟酒等物品，并将其转入出差标准报销。对此现象，财务人员视而不见，造成大量公有资产流失。
大体就是这些，具体的一些细节，都在书面材料里。”
小李绞尽脑汁回想着那些内容，像背书一般讲述自己所总结的材料，情绪上几乎没有什么变化，全部讲完后，他如释重负。然而，陈继洲的表情也越来越凝重。
“这些都搞到证据了？”老陈很谨慎。
“是的，有些是人证有些是无证。”
“这些问题我都听说过，虽然我也知道肯定不是空穴来风，但是鉴于当时领导班子的顾虑，我一直没办法调查，现在终于可以好好整治一番了，没想到比我想象中要严重。”陈继洲起身，在办公室来回踱步思考。一旁的小李则像是被锁定追踪一番，目光跟着陈继洲的步子来回转动。
“哦，对了，有没有统计一下，所有这些问题算下来，涉及金额有多少？”陈继洲想起来这个关键问题，回头盯着小李。
“这个……”陈继洲的问题显然难倒小李了，他有些尴尬地清了清嗓子，“关于这个，我们还没有梳理，我尽快梳理一下，给您一份汇报材料。”
“嗯，这是所有这些案子的关键环节，当然，也是难度最大的环节。”陈继洲也理解这个工作的难度跟强度。
“是的，就拿一些记者出差期间违纪问题的调查来说，每个记者平均每年出差15次，如果把所有记者都统计在内，一年的出差报销单据加起来能够近千份，每一份都要去核对的话，不仅涉及发票等凭证本身，还要去他们曾经入住过的酒店调查消费明细，这样的话，工作量确实太大了。”
“关于这个问题，我再好好想想，尽量找一个省时省力又高效的办法。”陈继洲也深知其中的利害关系。这些案子几乎牵扯到每一个记者，甚至管理层面，如果一个一个查，恐怕会引起一场“强地震”，如何遏制住这种不良势头，避免报社资产继续被收入私囊，同时又可以不影响报社的稳定，确实需要慎之又慎。
“我们人手太少了，领导，您得多给我增加一些力量啊。”小李有些抱怨地说道。
虽然小李没有明说，但是陈继洲自然能体会到他的抱怨。现在，北江晚报社晚上关灯最晚的就是两个部门：采编平台和纪检组。算上陈继洲，专案组一共五个人，如果只是一些日常工作，这个配置倒也能勉强应付，但是一旦遇到周期性的巡查或者大型调查，人员短缺的掣肘就很快显现出来。有时候连陈继洲也不得不干一些具体的文案工作。
“这个问题我有考虑，大家再坚持几天。”实际上，对于人手紧张的问题，陈继洲已经着手解决，他也向夏侯明奇请示过，再现有人员基础之上，再从其他部门临时抽调几名人员加入专案组。但究竟该选谁“入伙”，陈继洲一直在认真遴选，毕竟报社就那么大，同事之间难免有千丝万缕的关系。对于纪检工作来说，如果选人不当、用人不当，最后的结果很有可能是一着不慎满盘皆输。
小李走出办公室后，陈继洲又一次陷入沉思。他觉得，对于材料中所反映的财务部门的那些问题，调查过程应该讲究策略，把握好轻重缓急。比如，从岗位等角度来说，处理的顺序应该是从边缘到核心、从底层到高层；从个人到小团队再到大团队。
顺着这个思路，他起身走到小白板前，拿起白板笔，把这些思路一一罗列在上面：“财务部门——行政部门——采编部门——领导层”“调查周期两个人”“牵扯报社近半人数”……
除了这些，他还列出了几个人名：“向北”“曲长国”“于崇明”“赵庆东”……
看着满满一白板的字，陈继洲心中有些震惊，这恐怕是他从事纪检工作以来，涉及人数最多的一次违纪调查，也有可能会揪出影响最广、最恶劣的违法违纪问题。
这边，陈继洲思考着专案组的架构和案子的进展，那边，曲长国也没闲着，除了世博会的报道工作外，他也发现最近采编平台有些怪异的事情发生。
当上常务副总编，曲长国要做的其中一件事就是对每一个记者进行全面地分析了解，谁什么性格、业务水平怎么样、有什么背景等等，都要了如指掌，这样才方便自己运筹帷幄。不过，这段时间他发现，越是在世博会报道这么重要的时间段，越是有记者陆续消失，而且几乎都是以报社人员信息统计的理由带走的。
曲长国很诧异，这个所谓的“人员信息统计”项目是什么时候开始的？自己作为报社领导层，之前怎么没有听到一点风声？他将几个曾经消失的记者叫到办公室，仔仔细细问了一遍，所有人的回答几乎都一致：对自己的工作、生活情况进行登记，说是完善个人档案。
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曲长国又隔着窗玻璃仔细观察采编大平面每一个人的日常，有些人越看越可疑。尤其是罗方伊，是所有间歇性消失的记者中消失频率最高的一个。这个罗方伊，我都搞不清她是谁的人，怎么进的报社，而且，曲长国发现，罗方伊进入报社前后，整个人的风格变化巨大——实习期间，这个丫头是无厘头加搞怪风格；正式入职之后，她变得越来越内敛，甚至沉默。给人一种深不可测的神秘感。这让曲长国觉得不踏实。
不行，我得探探她的口风。
妈的，我这是怎么了？该不是得了多疑症了吧？所有这些猜测怀疑让曲长国觉得头大。做常务副总编之前，从来没有这么多烦恼，可现在这是怎么了？他心中不解。
不过，他还是遵从内心的想法，将罗方伊叫到了办公室。
“领导，您叫我？”罗方伊进入曲长国的办公室，很郑重地敬了一个礼。
这丫头，怎么还是很无厘头？不是已经变得稳重内敛了吗？难道是我想错了？曲长国觉得有种说不出的感觉，他需要好好捋一捋。
“世博会的报道写得不错，”曲长国示意罗方伊坐下，“小罗，我前段时间让你学习一下视频拍摄什么的，学得怎么样了？”
“我在跟省台的朋友学着呢，曲总，我脑子笨，学得慢，您别急哈。”罗方伊打岔。虽然对于曲长国给她设定的“报社转型探索”全媒型人才新身份，有些抵触，但还是按照要求找到胖冬，隔三岔五找他学习摄像技术。
“小罗你可一定要理解全媒型人才的重要性。虽然你还在政文采访组，但是你不要把自己局限在写稿子的传统框架里。未来是视频的天下，你是报社的新生力量，最有干劲和活力，而且擅长学习新事物，等你有了视频拍摄和制作的一技之长，以后在报社就会如虎添翼。”
曲长国给罗方伊头头是道地分析了一遍。每句话都没错、都在理儿。可是罗方伊就是转不过弯来。或许是当年向北给她灌输的观念，她总觉得报纸和视频区别太大，一个真正意义上的记者应该能采能写，能抓住社会真相、人间冷暖，而视频记者在这方面都太浅显了，算不上一个有真本事的记者。
罗方伊觉得记者算是文人圈的事儿，所以，她从骨子里就看不上那些个发型古怪、奇装异服的视频记者。这也正是她当初为何没有入伙胖冬创业帮的一个原因。
曲长国看她不予理睬，心中的疑虑更重了，几个意思？连我这个常务副总编的话都不当回事了？
“小罗，我看你最近挺忙啊，经常见不到你。”
“这不是世博会的采访嘛，约了很多采访对象，每天都要往外跑。”罗方伊解释。
世博会的采访？你当我是傻子？发稿系统的每一条稿子我都会过目，我还不清楚你发了几条稿子？曲长国心里冷笑，看来你这是要露馅了。
“我看不止这个事吧。最近有很多记者被莫名其妙叫走谈话，你知道吧？”
“嗯，我晓得。”
“你包括你吧？”
“嗯，是的。”
罗方伊每句话回答的都是简单干脆，这让曲长国更加不爽。
“谈的什么内容这么神秘？连我这个副总编都不知道。”
“您这么大的领导都不知道吗？可是这不是啥大事吧，”罗方伊一惊一乍，“都是些记者的个人情况，说是完善OA系统里的员工信息，具体我也不晓得啦。”
看来是不能指望从这丫头嘴里套出话来，曲长国看着罗方伊，对方眼神闪躲。不对，肯定有秘密！既然你不说，那我就放长线钓大鱼。所有消失过的记者中，你最有嫌疑。罗方伊，以后我就盯上你了！
曲长国将罗方伊放了出去。她前脚一走，他就趴在窗户紧盯着。果不其然，这丫头在自己的工位上没多久就离开了。曲长国在身后悄悄跟着。
罗方伊摁了上行电梯进去。
电梯门关上，曲长国盯着电梯旁显示的数字，7楼。
7楼是行政部门的楼层，包括夏侯明奇、陈继洲都在这一层办公。现在是上午10点半，正是干活最忙的时候，她去7楼干吗？
不行，我要瞧个究竟！