空中的蝙蝠兽群在被漫天大火包围的瞬间，一阵阵的嘶吼从空中的火海中传来，一头头蝙蝠兽不断的在火海中跳跃，就像一群群被扔上沙滩的鱼群。
周围的战士看见这幕一个个激动异常，信心暴增，恐惧和焦虑的气氛瞬间消失，半球形掩体的传来的枪声不在杂乱无章，恢复到最开始有规律的射击声。
站在三楼窗边的李立正拿着望远镜不动声色的看着战场，黄天强最先解决战斗，把很顺利的从死去的巨型长舌爬兽胸部取出一颗深绿色的结晶，放入背包，然后直接离开掩体群冲向怪物群中。
被董伟缠住的那头巨型长舌爬兽，在王维的协助下也成功杀死，取出结晶，罗啸单挑的巨型长舌爬兽，也被他用简单粗暴的办法——手刃解决，只不过身上留下了不少的伤口。
空中的蝙蝠兽在张恒和杨伟刚配合的风火焚天战术下，也慢慢向来时的方向逃窜，只是真正被烧死的蝙蝠兽寥寥无几，不过胜在视觉冲击和心灵震撼。
黄天强凭借三阶金属化异能冲入怪物群中就是一阵的厮杀，去势汹汹，豪情万千，但是面对上百只的怪物群，也就成功干掉几头黑甲兽，便被后面的怪物群冲翻在地上，然后就是不断踩踏，根本没有还手的机会，幸运的是三阶金属化异能让他可以轻松抗住怪物群的踩踏，不至于丢掉性命。
由于三头最厉害的巨型长舌爬兽被击杀，和空中几百只蝙蝠兽的落荒而逃，剩下的不到二百头的普通怪兽在面对几百名人类士兵和第九战队战斗结果是毫无悬念的。
半个小时后，战斗结束了，在王德强大加恭维声中李立离开了房间，而第九小队在所有战士崇拜的目光中也慢慢离开战场，这一次能成功挡住怪物群的攻击，第九小队功不可没。
几分钟后李立和第九战队众人在一间会议室坐下，李立面无表情的看着众人，他想得到一个解释，一个他心中知道答案的解释，为什么战斗一开始不出手，等到三个瞭望塔被摧毁，十几个掩体被攻破，上百人死亡才出手。
其实李立也猜到了为什么，如果一开始出手也许士兵们就不会有伤亡，同样也就感觉不到第九战队的重要性，在士兵们绝望的时候出手，第九战队力挽狂澜，挽大厦之倾斜，救了这些士兵一命，这样便让这些士兵产生一种感恩、敬畏，觉得第九战队救了他们，让第九战队的声望无限制的拔高。
其实这是一个人性的心里，就像你给一个人一块糖，然后给他一耳光，毫无疑问他一定记恨你，在他心中印象最深的是耳光而不是糖。
反之你先给一个人一记耳光，然后在给他一个糖，他就不会那样记恨你，这样他就更能明白这颗糖的珍贵。
对于这个人性的心里，华夏国古代有一个成语叫朝三暮四，这个成语就很好的解释了这一现象。
“李队，战斗一开始时，是我阻止了众人参加战斗的。”张恒首先站了起来，扫了一眼众人，语气极为平淡，根本没有任何愧疚。
“李队，不怪张副队长，他也是为了咱们第九小队的全体利益才这样做的。”坐在张恒旁边的董伟站起身，替张恒辩解道，在怪物出现时候，张恒便向众人讲述了他的想法，也取得了一些成员的支持。
闻言李立心中一震，但是脸上丝毫没有表现出来，还是面无表情的看着众人，从刚才两句话李立便分析出了很多问题，第一张恒在团队的威望仅次于自己，队员都很服他，第二张恒此人心机颇深，而且做事心狠手辣，完全是做大事的人，第三团队也认同张恒的副队长地位，同时也相信张恒的领导力。
“我为什么要怪你们，大家都是为了第九小队。”李立突然展颜一笑，目光有些复杂的看向张恒，其实他本来就是想责问张恒的，可是现在责问张恒，显然时机不对，所以以退为进。
李立对张恒这种做法是很不满，以上百条生命换取第九小队在陈家沟哨所的绝对声望这种交易，换着是他，一定做不出来，但是理智告诉他，张恒的做法是对的，世界上所有对错，都是人定的，既然是人定的，就不一定正确，定这些对错的人也是为了自己的利益最大化，才会给事情设定对与错，换句话说，世界上没有对错之分，所谓对错只是看设定游戏制定者所站的利益位置。
就像一个工厂老板在每天八小时工作时间外，额外给工人设定加班时间，努力加班是好的，可以多赚钱，回报父母亲人，属于对，反之不加班，则是不好的，属于错。
老板就是这个游戏的制定者，他之所以这样制定对错，目的就是他所站的利益位置，他需要工人干活，最好是二十四小时不间断的干活。
结果一个人工人下班之后，疯狂加班，每天工作14个小时，老板很喜欢他，经常表扬他，每个月多个他800元工资，他也很满意这样的收入，结果工作一年以后，积劳成疾患上腰肌劳损，不能在加班，每天只能上8个小时。
老板便不再喜欢，不仅每个月给他取消800的加班工资，连基本工资也不如别人，而且他每个星期去医院理疗花上300元，家里人还要照顾他，一年下来看病的钱超过了他以前加班赚的所有工资，而且腰肌劳损这个病是治不好的，只能养，以后都不能干重活，最后照顾他的还是他的亲人，不会是老板，他拖累的也是他亲人。
所以何为对何为错，本来就没有明确的定义，其实主流便是一些人为了某种需要，而特意引导的，当然这个需要肯定是对这些人有利的，同样引导主流的人也是游戏的制定者。
所以看待一件事情的对与错，不是听别人说，而是实实在在以自己为参考点，结合自身实际条件来衡量对与错，而不是让别人来教你什么是对和错。
书归正传，众人听见李立这样一说，都不觉松了一口气，毕竟李立和张恒发生矛盾，最终都是第九小队的损失，二人都是第九小队的核心力量。
“既然没事大家就去吃饭吧，刚才一番战斗，消耗了不少体力，现在就饿了。”罗啸装出一副憨厚老实的样子来缓解气氛，他认可李立队长，但是也不讨厌张恒的做法，他是一个军人，一个合格的军人，在他的世界观里面就是服从命令，而不是分辨命令的对错。
“今天去食堂多叫几个菜，等你吃个够。”李立微笑扫视了众人一眼，语气轻松的对罗啸说道，这个时候显然已经不可能在责问张恒，而且张恒的做法没有错，错的只是李立灾难前的惯性思维。
最后众人没有在纠结刚才的事，讨论起以后的日常安排和注意事项，以及各种简易防御工事的建立。
讨论进行了一个小时，最后在罗啸的肚子抗议下，李立宣布散会，众人纷纷离开，张恒在离开的时候深深的看了李立一眼，在张恒心中对于李立的评价又高了几分，他觉得起码李立不笨，而且能忍。
等众人离开后，李立目光便的幽深起来，心里也暗暗提防张恒，但是他也绝对不会排斥张恒，他也不善于算计别人，尤其是自己的队友，只要张恒不对自己人下手，他就可以不管，这是他的底线。
周围的战士看见这幕一个个激动异常，信心暴增，恐惧和焦虑的气氛瞬间消失，半球形掩体的传来的枪声不在杂乱无章，恢复到最开始有规律的射击声。
站在三楼窗边的李立正拿着望远镜不动声色的看着战场，黄天强最先解决战斗，把很顺利的从死去的巨型长舌爬兽胸部取出一颗深绿色的结晶，放入背包，然后直接离开掩体群冲向怪物群中。
被董伟缠住的那头巨型长舌爬兽，在王维的协助下也成功杀死，取出结晶，罗啸单挑的巨型长舌爬兽，也被他用简单粗暴的办法——手刃解决，只不过身上留下了不少的伤口。
空中的蝙蝠兽在张恒和杨伟刚配合的风火焚天战术下，也慢慢向来时的方向逃窜，只是真正被烧死的蝙蝠兽寥寥无几，不过胜在视觉冲击和心灵震撼。
黄天强凭借三阶金属化异能冲入怪物群中就是一阵的厮杀，去势汹汹，豪情万千，但是面对上百只的怪物群，也就成功干掉几头黑甲兽，便被后面的怪物群冲翻在地上，然后就是不断踩踏，根本没有还手的机会，幸运的是三阶金属化异能让他可以轻松抗住怪物群的踩踏，不至于丢掉性命。
由于三头最厉害的巨型长舌爬兽被击杀，和空中几百只蝙蝠兽的落荒而逃，剩下的不到二百头的普通怪兽在面对几百名人类士兵和第九战队战斗结果是毫无悬念的。
半个小时后，战斗结束了，在王德强大加恭维声中李立离开了房间，而第九小队在所有战士崇拜的目光中也慢慢离开战场，这一次能成功挡住怪物群的攻击，第九小队功不可没。
几分钟后李立和第九战队众人在一间会议室坐下，李立面无表情的看着众人，他想得到一个解释，一个他心中知道答案的解释，为什么战斗一开始不出手，等到三个瞭望塔被摧毁，十几个掩体被攻破，上百人死亡才出手。
其实李立也猜到了为什么，如果一开始出手也许士兵们就不会有伤亡，同样也就感觉不到第九战队的重要性，在士兵们绝望的时候出手，第九战队力挽狂澜，挽大厦之倾斜，救了这些士兵一命，这样便让这些士兵产生一种感恩、敬畏，觉得第九战队救了他们，让第九战队的声望无限制的拔高。
其实这是一个人性的心里，就像你给一个人一块糖，然后给他一耳光，毫无疑问他一定记恨你，在他心中印象最深的是耳光而不是糖。
反之你先给一个人一记耳光，然后在给他一个糖，他就不会那样记恨你，这样他就更能明白这颗糖的珍贵。
对于这个人性的心里，华夏国古代有一个成语叫朝三暮四，这个成语就很好的解释了这一现象。
“李队，战斗一开始时，是我阻止了众人参加战斗的。”张恒首先站了起来，扫了一眼众人，语气极为平淡，根本没有任何愧疚。
“李队，不怪张副队长，他也是为了咱们第九小队的全体利益才这样做的。”坐在张恒旁边的董伟站起身，替张恒辩解道，在怪物出现时候，张恒便向众人讲述了他的想法，也取得了一些成员的支持。
闻言李立心中一震，但是脸上丝毫没有表现出来，还是面无表情的看着众人，从刚才两句话李立便分析出了很多问题，第一张恒在团队的威望仅次于自己，队员都很服他，第二张恒此人心机颇深，而且做事心狠手辣，完全是做大事的人，第三团队也认同张恒的副队长地位，同时也相信张恒的领导力。
“我为什么要怪你们，大家都是为了第九小队。”李立突然展颜一笑，目光有些复杂的看向张恒，其实他本来就是想责问张恒的，可是现在责问张恒，显然时机不对，所以以退为进。
李立对张恒这种做法是很不满，以上百条生命换取第九小队在陈家沟哨所的绝对声望这种交易，换着是他，一定做不出来，但是理智告诉他，张恒的做法是对的，世界上所有对错，都是人定的，既然是人定的，就不一定正确，定这些对错的人也是为了自己的利益最大化，才会给事情设定对与错，换句话说，世界上没有对错之分，所谓对错只是看设定游戏制定者所站的利益位置。
就像一个工厂老板在每天八小时工作时间外，额外给工人设定加班时间，努力加班是好的，可以多赚钱，回报父母亲人，属于对，反之不加班，则是不好的，属于错。
老板就是这个游戏的制定者，他之所以这样制定对错，目的就是他所站的利益位置，他需要工人干活，最好是二十四小时不间断的干活。
结果一个人工人下班之后，疯狂加班，每天工作14个小时，老板很喜欢他，经常表扬他，每个月多个他800元工资，他也很满意这样的收入，结果工作一年以后，积劳成疾患上腰肌劳损，不能在加班，每天只能上8个小时。
老板便不再喜欢，不仅每个月给他取消800的加班工资，连基本工资也不如别人，而且他每个星期去医院理疗花上300元，家里人还要照顾他，一年下来看病的钱超过了他以前加班赚的所有工资，而且腰肌劳损这个病是治不好的，只能养，以后都不能干重活，最后照顾他的还是他的亲人，不会是老板，他拖累的也是他亲人。
所以何为对何为错，本来就没有明确的定义，其实主流便是一些人为了某种需要，而特意引导的，当然这个需要肯定是对这些人有利的，同样引导主流的人也是游戏的制定者。
所以看待一件事情的对与错，不是听别人说，而是实实在在以自己为参考点，结合自身实际条件来衡量对与错，而不是让别人来教你什么是对和错。
书归正传，众人听见李立这样一说，都不觉松了一口气，毕竟李立和张恒发生矛盾，最终都是第九小队的损失，二人都是第九小队的核心力量。
“既然没事大家就去吃饭吧，刚才一番战斗，消耗了不少体力，现在就饿了。”罗啸装出一副憨厚老实的样子来缓解气氛，他认可李立队长，但是也不讨厌张恒的做法，他是一个军人，一个合格的军人，在他的世界观里面就是服从命令，而不是分辨命令的对错。
“今天去食堂多叫几个菜，等你吃个够。”李立微笑扫视了众人一眼，语气轻松的对罗啸说道，这个时候显然已经不可能在责问张恒，而且张恒的做法没有错，错的只是李立灾难前的惯性思维。
最后众人没有在纠结刚才的事，讨论起以后的日常安排和注意事项，以及各种简易防御工事的建立。
讨论进行了一个小时，最后在罗啸的肚子抗议下，李立宣布散会，众人纷纷离开，张恒在离开的时候深深的看了李立一眼，在张恒心中对于李立的评价又高了几分，他觉得起码李立不笨，而且能忍。
等众人离开后，李立目光便的幽深起来，心里也暗暗提防张恒，但是他也绝对不会排斥张恒，他也不善于算计别人，尤其是自己的队友，只要张恒不对自己人下手，他就可以不管，这是他的底线。